“展望青年领袖培训计划”于2013年3月11日在万锦市移民中心举行茶话会。该培训计划成立于2001年，旨在补足正规学校的学术课程，帮助青少年掌握更多的生活技能，引导他们走向成功的前途。通过全面的培训，该计划鼓励学员的公民参予意识，并持续提高他们的体能，社交及领导才能。

展望青年领袖培训计划主席李树德首先向与会者回顾创办这个培训项目所走过的历程。他说，当年受温哥华的中侨互助会的“青年领袖计划”的启发，为了帮助更多青少年顺利融入本地社会，服务大众，实现自我价值，他和来自“加华电脑会”及“港加联”5位同仁在多伦多成立了“展望青年领袖培训计划”。12年来，这个凭借许多合作团体和义工的非盈利组织已成功培训近千名适龄学员，有逾810位参加者获得过铜章以上的奖励，其中获金章奖的逾100人。历年学员中涌现出众多品学兼优的领导型青年，他们荣获多种奖学金并被名牌大学录用，目前他们中的不少人已成为报效社会的精英。

同为该计划创始人之一的杨源刚先生介绍了“展望青年领袖培训计划”的使命，是激励和培养我们的青少年成为远见卓识的领导者。培训课程分为铜牌，银牌和金牌三个级别，此项目对在社区服务、技能发展、体能训练及野外锻练四个方面挑战获得成就的青少年进行奖励。

现为铜章学员的Calvin Cheung表示，“展望青年领袖培训计划”不仅为青少年提供各项有意义的活动，如远足和社会服务项目，它也让我们体验我们身边不同的文化，这是因为我们生活在一个多元文化的环境。

数名学员家长义工到会分享他们的子女在该培训计划中成长的经历。作为本次会议的主持者Frances Wong感谢这个计划不仅使我们的孩子在多方面收益，也激励家长们积极参与这个计划，共同帮助和培养更多的青少年走上成功之路。有两个孩子都受训于该计划的May Fung 谈到她的孩子们完成了自身的培训后，继续留下来做这个计划的辅导员，在更高的层次去完善他们的领导和管理能力，孩子们通过培训在生活技能等各方面都得到进步。

有多年医学背景的大陆移民Linda Min指出，每一个家长都希望自己的孩子能健康成长。可是移民加拿大后，由于东西方文化差异和语言障碍，给很多家长在孩子的教育问题上带来了更多的挑战。尤其是当孩子们处于青春期时，他们自身在各方面尚未成熟，却希望早日摆脱家长和学校的管教和束缚，更多的表现自我，从而导致家长和孩子之间多多少少会有些矛盾和冲突。所以在这个阶段对孩子的正确引导和沟通尤其重要。Linda Min 的女儿Tina Chen在“展望青年领袖培训计划”受益匪浅，已经大学毕业的她，除了坚持回来帮助这个培训外，现创办了“加华1.5代”（即加拿大华裔1.5代移民），旨在联合和帮助具备中英双语优势和中西文化把握的这个一个特殊青年群体，可以说这正是“展望青年”的延伸。

“展望青年领袖培训计划”现正接受介乎14至17岁青少年申请2013-14年度铜章计划。申请人如需要更多资料，可出席3月16日或24日下午2时至3时30分于万锦巿政厅（101 Town Centre Blvd）举行的资讯会。欢迎家长及中学同学参加。简介会以英语进行，现场提供普通话解答咨询。查询及报名请电邮：[email protected] 或致电416-800-4040。请浏览网站 http://www.visionyouth.ca。