（星星生活/在溪）你希望在 2024 年加薪吗？当然，有谁不想呢？

如果你在以下这 6 个行业工作，那么恭喜你，今年将会得到大幅度的薪资增长。

去年九月，精算咨询服务公司 Normandin Beaudry 发布了第 13 次年度薪资增长调查结果，并报告称，加拿大一些机构正计划在 2024 年对一些职位做“相当大幅度的薪资增长”。

加拿大各地近 700 家公司参与了这项调查。

分析师发现，2024 年加拿大工作者的平均工资可能会增加 3.6%。

Normandin Beaudry 公司的薪酬高级主管 Darcy Clark 表示，尽管经济衰退仍然可能发生，但这些机构计划连续第三年提高超过 3% 的薪资。

调查还显示，43% 的雇主计划为 2024 年的加薪提供预算 1% 的平均额外增长。

据报告称，在不确定的经济形势和竞争激烈的就业市场的推动下，确保补充预算已成为近年来的趋势。

“有了这些额外资金，机构可以更灵活地通过全年战略调整来缓解劳动力短缺带来的压力，以留住关键职位的员工，区分顶级表现者的薪酬或加快某些员工的薪资增长速度，” 报告解释道。

在涨薪方面处于领先地位的行业包括专业、科学和技术服务行业。他们报告称，2023 年实际工资增长预算最高达到 4.8%。

今年，以下行业正在率先提高高于平均水平的薪资预算：

专业、科学和技术服务：3.9%
房地产、租赁和租赁：3.9%
高科技：3.9%
制药和生物技术：3.8%
耐用品制造业：3.8%
住宿和餐饮服务：3.7%

对于那些担心 2024 年薪资冻结的人，Normandin Beaudry 表示，只有 2% 的公司计划实施这一举措。

报告称：“这些特别低的数字很可能是由于持续的劳动力短缺和高通胀造成的，因为工资冻结通常在 3% 到 5% 之间。”

不过，有不少网友们调侃道：“这点涨幅能在通胀面前，真的不够看啊～”