（海星杯征文选登/作者：谷青）我自1990年出国到英国求学至今已有十几年。在海外漂泊的日子里耳闻目睹、亲身感受了各种各样的人性。笔者在此呈献的，是我定居加拿大后一段关于人性的经历。尽管文中述及的只是一些微不足道的事情，但它却展示了西方现代文明社会中丑恶人性的冰山一角。因为人性有丑恶的一面，所以我们不能不认识它。因为人性是向善的，所以我们应该用道德的戒尺鞭笞丑恶的人性。

**知错不认错

1995年1月15日，我从英国移居加拿大，在多伦多大学附属医院研究所的实验室里当主管。我们实验室除了我，还有五人，其中包括鲍勃在内有三人是在读的硕士生，两个博士后。鲍勃的研究生导师就是我的老板。我们六人中，鲍勃和另外一个硕士生是加拿大出生的当地人，其他四人是来自南亚和中国的移民。

转眼间，鲍勃在我们实验室读了两年的硕士，但却没有发表一篇论文。他的导师有点着急，因为没有论文发表，鲍勃是很难拿到硕士学位的，从而也会影响到导师的声誉。

当时，我有一篇论文投稿给杂志社，杂志社回信说只要我加上一个实验结果就予以发表。我的老板问我：“你能不能把这个实验让给鲍勃做，然后在论文的作者中加上他的名字？”我毫不迟疑地答应了。随后，我把实验方法用计算机打印出来，连同我准备好的实验用品一起交给了鲍勃。

没想到，鲍勃拿着我给他的实验方法和实验用品，做了几遍也没做出实验结果。一天，他心有不忿地对我说：“你的实验方法有问题，我重复多次也没有做出结果。”

我心平气和地询问鲍勃每个实验步骤是怎样做的。当我问到其中一个要在水中加热的步骤时，他像发现了我的错误一样大声叫嚷起来：“怎么还要加热？你没有跟我讲呀。”我拿着实验方法对他说：“你看，要在水中加热的步骤就在这里。”鲍勃看着那个实验方法，确实有水中加热的步骤，一时语塞，悻悻地离开了。

其实，我在给鲍勃实验方法和实验用品之前，还亲自动手将那个实验的全部过程演示给他看了一遍。那个实验做一遍要用两天的时间，实验步骤比较烦琐，看一遍不一定能完全记住。为此，我特意把实验方法打印出来交给鲍勃，但他不仔细看我给他的实验方法，实验做不出来就想把责任推给我。

鲍勃经过14次失败，历时三个月后，最终将实验做成功，拿到了结果。后来老板问我，是不是我给鲍勃的实验方法有问题，导致他很长时间没有得到实验结果。

很明显，这是鲍勃告诉老板的，目的是向老板表明在实验方法和实验用品齐备的情况下，花了三个月才拿到实验结果，不是他的无能，而是实验方法有问题，责任不在他。

我把情况向老板作了说明。老板表示理解，他安慰我说：“我知道，这个实验让你做，一个星期就可以拿到结果，但为了让鲍勃能拿到学位毕业，只好让他做。”

同实验室的人都有与我类似的经历：鲍勃的实验没做出来，只要其中的一个步骤与别人有关，他就会在第一时间去责怪人家，而不是先排除自己做实验的方法是否有问题。故而，如果要与鲍勃合作做实验，实验室的人能躲就躲。实在躲不了，大家就时刻防范他把责任推给合作者。

**作弄施助者

鲍勃除了善于委过他人外，还具有世人少见的特点：他有事找人帮忙，不但对人家没有真诚的谢意，而且还有意作弄帮助他的人。

我们在研究所里工作，虽然上班有早九晚五的规定，但没有人严格监督实行。鲍勃经常在上午将近12点钟的时候才到实验室，下午下班的时间也就比别人要晚。他有事向我求教，故意不在上班的时间问，而是在冬季里，等我穿好滑雪衫，背起背包准备下班时，才突然叫住我，缠住我问很多问题。搞得我身穿滑雪衫，在有暖气的房间内汗流浃背。第一次时，我没在意。后来发现他经常这样做，我就开始怀疑他是存心作弄人。

一天下午，我与他一起在办公室里呆了半天。为了证实我的推测，到下班时，我开始要紧不慢地穿衣服，边穿边朝他的办公桌那边看。可悲的是，我发现他在低头看书的同时，竟然不时地斜着眼睛朝我的脚看。

等我穿好滑雪衫，背上背包，动脚准备出办公室门的时侯，他立即站起来叫我，然后问我一些问题，又搞得我热汗淋淋。尽管我对鲍勃故意作弄人的行为在心里有些不快，鲍勃身上具有的丑恶人性让我感到透彻心灵的悲哀，但我还是认真负责地回答了他的一些关于实验的问题。

后来，我们研究所计算机房的一个工作人员告诉我，鲍勃经常在下班的时间到他那里去问一些有关科研中用到的计算机软件的问题，搞得他不能按时下班。他让我转告鲍勃，以后有问题早点到他那里去问。我只好歉意地说，鲍勃在我们实验室里也是这样，因为他到中午才上班，下午5点钟相当于他的2点钟，所以他喜欢在人家下班的时间去问问题。

**“勇”者不知耻

鲍勃有着西方人少有的不守时的坏习惯。他与我们实验室的人约好时间一起做实验，经常不准时到实验室，让人家等他。有一次，我们在美国波士顿开会时，老板要我们晚上一起到一个当地著名的餐馆去吃饭，并约好时间在宾馆的大门口集中。

看到鲍勃超过了约定时间半个多小时还没到，我对老板说，鲍勃没有时间概念，害得大家都在这里等他。老板告诉我：“一个月前，我约好时间让鲍勃到我的办公室谈话，他晚了一个小时才到。”看来，鲍勃对约好时间却让人家等他的事习以为常了，甚至对他的老板也能做到“一视同仁”，可见鲍勃具有超乎常人的“勇气”。

总算是等到了鲍勃的到来，我们一起坐出租车去餐馆。到餐馆后，点菜时每人点了酒或饮料，鲍勃自己点了一瓶墨西哥产的啤酒。等侍者把鲍勃点的啤酒送给他时，他喝了一口，便连说不好喝，要求侍者换一瓶美国啤酒。侍者面露难色，未置可否，可能心里在想，这酒就是这味道，不好喝也是你自己点的呀。

鲍勃见侍者没反应，就说要找经理。侍者见状说：“我去问经理。”过了一会，侍者拿着一瓶鲍勃要求换的美国啤酒给了他。我当时想，鲍勃在社会上是“久经沙场，战无不胜”，致使他形成了一种“无赖”的性格。（待续）

作者简历：谷青，男，50岁。童年多梦时，曾梦想当一名作家。大学高考后，却阴差阳错地进入了理科院校。1983年毕业于苏州医学院，1990 年到英国留学，1995年移民加拿大，现为多伦多大学附属医院实验室主管。出国前，曾在国内的报刊杂志上发表过作品。移居加国后，工作之余在多伦多的中文日报及周报上发表过十万多字的散文、杂文、诗歌、小小说等文学作品。